Expatriados: Régimen fiscal y laboral
RCD - Rousaud Costas Duran y BRS Relocation Services coorganizan el próximo jueves 17 de mayo en Barcelona una jornada para abordar las cuestiones a tener en cuenta en los procesos de expatriación de trabajadores
El proceso de expatriación de trabajadores conlleva una serie de implicaciones, tanto para las multinacionales que lo impulsan como para los propios trabajadores desplazados, especialmente en los planos fiscal y laboral. La llegada de un trabajador a un nuevo país puede plantear dudas sobre cómo debe tributar y a qué régimen laboral y ante la Seguridad Social podrá acogerse.
Algunas iniciativas legislativas han intentado arrojar luz a estas cuestiones, pero es recurrente que aparezcan otros interrogantes a los que los departamentos de RRHH deben dar respuesta.
Para resolver estas y otras cuestiones, RCD y BRS Relocation Services coorganizarán el próximo jueves 17 de mayo de 9:00 a 11:00h una jornada, en la que participarán Jorge Sarró, Socio responsable del Área Fiscal, Alejandro Capdevila, Socio del Área Fiscal, Jonathan Gil, Socio del Área Laboral y Sonia Martínez, Abogada del Área Laboral, así como Beatriz Carro de Prada, socia directora de BRS Relocation Services, consultora especializada en servicios para expatriados. La jornada tendrá lugar en las oficinas de RCD de Barcelona (c/ Escoles Pies 102).
La sesión será breve y dinámica, centrada en los contenidos y de carácter práctico. Una vez finalizada la jornada, tendrá lugar un café networking. Podéis consultar el programa a continuación e inscribiros enviando un correo a través del siguiente enlace.
AGENDA
9:00 Registro de asistentes y bienvenida
9:10 - 9:45 La expatriación desde la perspectiva de los RRHH: Qué supone y qué hay que tener en cuenta
9:45 - 10:25 Régimen fiscal de los expatriados
10:25 - 11:00 Régimen laboral y Seguridad Social de los expatriados
11:00 Dudas y preguntas y cierre de la sesión. Café networking
